有關團體沉默的現象及處理原則，下列敘述何者錯誤？

此為題目要選的「錯誤」敘述。團體初期沉默正是領導者最需要介入的時刻，應主動破冰、建立規範與安全感。若放任不處理，沉默會成為團體文化，後續更難打破。