團體成員在團體中越為主動，其收穫也越大。對於在團體中被動、沉默不語的成員，領導者可採取那些作法？①尊重成員有不發言的權利，不做介入②邀請該成員多分享③幫助成員覺察其被動、沉默的行為④適時鼓勵其他成員給予該成員回饋
A①③
B僅②③
C①④
D②③④正確答案
答案與詳解
為什麼答案是 D
②邀請分享（直接介入）、③協助覺察（深化自我了解）、④同儕回饋（運用團體動力），三者兼具個人與團體層次，為完整處遇策略。
考點：領導者責任考點：遺漏同儕回饋考點：組合錯誤考點：完整介入策略
載入中…
②邀請分享（直接介入）、③協助覺察（深化自我了解）、④同儕回饋（運用團體動力），三者兼具個人與團體層次，為完整處遇策略。
Examly 收錄 38 萬+ 道歷屆題目，每題都有像這樣的精選詳解。免費下載，立即開練。
