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112 年地方特勞工行政與勞工法規大意11213單選題

勞動基準法所規定的勞動契約係指下列何者?

A當事人約定,一方為他方完成一定之工作,他方俟工作完成,給付報酬之契約
B當事人約定,一方於一定或不定之期限內為他方服勞務,他方給付報酬之契約
C約定勞雇關係而具有從屬性之契約正確答案
D當事人約定,一方委託他方處理事務,他方允為處理之契約
答案與詳解
C
正確答案
勞基法第2條第6款明定:勞動契約是約定勞雇關係、具「從屬性」的契約,從屬性是核心識別。

為什麼答案是 C

正解。勞基法第2條第6款:「勞動契約:指約定勞雇關係而具有從屬性之契約」。從屬性包含人格、經濟、組織從屬性,是認定勞工身分的關鍵。

考點:承攬契約考點:僱傭契約考點:勞動契約定義考點:委任契約
載入中…

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黑皮