關於身心障礙者之庇護性就業，下列敘述何者錯誤？
A經身心障礙者權益保障法第34條之職業輔導評量單位評量確認不適於庇護性就業時，庇護性就業服務單位應發給資遣費後，應依其實際需求提供轉銜服務正確答案
B經職業輔導評量符合庇護性就業之身心障礙者，由辦理庇護性就業服務之單位提供工作，並由雙方簽訂書面契約
C雇主應依法為其辦理參加勞工保險、全民健康保險及其他社會保險，並依相關勞動法規確保其權益
D庇護性就業者之職業災害補償所採薪資計算之標準，不得低於基本工資
答案與詳解
為什麼答案是 A
依身權法第41條第2項規定，經評量確認不適於庇護性就業時，庇護性就業服務單位應依其實際需求提供轉銜服務，「並得不發給資遣費」。選項稱「應發給資遣費後」始提供轉銜服務，與法條明文不符，故為錯誤敘述。
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