下列關於一身專屬給付之敘述，何者錯誤？
A借用人非經貸與人之同意，不得允許第三人使用借用物
B受僱人原則上未經僱用人同意，不得使第三人代服勞務
C承攬人未經定作人同意，不得使第三人轉包工作正確答案
D受任人非經委任人同意，或另有習慣，或有不得已事由，不得使第三人代為處理委任事務
答案與詳解
為什麼答案是 C
承攬契約重視工作完成之結果，而非承攬人本身，原則上承攬人得使第三人代為完成（次承攬/轉包），除非當事人另有約定或性質上須親自完成。敘述錯誤，此為本題答案。
考點：使用借貸專屬性考點：僱傭專屬性考點：承攬非專屬考點：委任專屬性
載入中…
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